Mõtisklused tõelise edu üle (Stephen Covey) loevad raamatut veebis iPadis, iPhone'is ja androidis. Ole, ei paista olevat. Mõtteid tõest edust, et kokkuvõtet ei tehta

STEPHEN KOKKU

PEAMINE SUURUS

EDU 12 KOHT

Avaldatud ettevõtte FranklinCovey loal

Kirjastuse õiguslikku tuge pakub advokaadibüroo Vegas Lex.

FranklinCovey ja FC logo ning kaubamärgid on FranklinCovey Co. kaubamärgid. ja nende kasutamine on lubatud.

* * *

Seda raamatut täiendavad hästi:

Eric Bertrand Larssen

Sean Covey avasõna

Minu isa, Stephen Covey tulevik oli ette määratud. Minu vanaisal oli väga edukas hotellikett ja loomulikult pidi vanim poeg - minu isa - äri jätkama.

Kuid mu isa tundis end õpetamise järele. Iha oli vastupandamatu - kõik temas kutsus teda kuulma. Ja ta otsustas õpetada, ükskõik mis see talle maksma läks. Ta nägi oma õpilastes tohutut potentsiaali, teda kasutas vajadus anda see potentsiaal teoks saada. Kuid ta ei suutnud unustada, mida tema vanaisa tema jaoks soovis, ja otsustas temaga rääkida. Siiski kartis ta, et vanaisa ei saa temast aru.

Ja siis ühel päeval mõtles mu isa välja ja ütles mu vanaisale, et ta tõesti unistab õpetajaks saamisest. Vanaisa vastas: “Tore, poeg. Saate suurepärase õpetaja. Ausalt öeldes ei meeldi mulle tegelikult äri ise. " Nii sai dr Covey ülikooliprofessoriks, kirjanikuks ja tegelikult üheks maailma juhtivaks mõtlejaks sellistes valdkondades nagu juhtimine, organisatsiooni juhtimine, perekonna teemad. Ja kõik sellepärast, et ta leidis julguse reageerida oma vajadustele ja leida oma hääl.

Ta aitas ka teistel oma hääle leida. Ühel päeval palusin isal määratleda, mis on juhtimine. Ja ta vastas: "Juhtimine on oskus suhelda teise inimesega, mis on tema väärtus ja potentsiaal, ning teha seda nii selgelt ja visuaalselt, et inimene, saanud inspiratsioonilaengu, näeks neid omadusi endas." See oli esimene kord, kui sellist määratlust kuulsin ja see liigutas mind. Miks? Jah, sest need sõnad rääkisid endast palju. Ta suutis mind alati panna mind mõistma, mis on minu väärtus ja mis on minu potentsiaal, isegi kui ma seda iseendas ei näinud. Ta pani mind tundma kõikvõimsust, tundma, et mul on tähtis missioon. Ja ta äratas samu tundeid mu vendades ja õdedes ning kõigis, kes teda ümbritsesid. Ta uskus, et igal inimesel on oma saatus, et igaüks meist on lõpmata väärtuslik ja erakordsete võimalustega ning et igaüks meist on ainulaadne.

Mu isa oli suurepärane õpetaja - ennekõike õpetas ta meid oma eeskuju ja sõnadega. Tema vaated on kogu mu elu määratlenud. Ta rääkis mulle pidevalt, et on ainult kaks eluviisi - elu, mis on täis tõelist ülevust ja elu, mis on vale. Tõeline ülevus on see, mis inimene tegelikult on: tema iseloom, terviklikkus, tõelised motivatsioonid ja soovid. Vale ülevus on populaarsus, tiitlid, sotsiaalne staatus, kuulsus, varandus ja autasud.

Mu isa õpetas mind mitte mõtlema võltssuurusele ja keskenduma tõelisele ülevusele. Ta rääkis ka sellest, et vale, teisene ülevus saadab sageli - ehkki mitte alati - tõelise suuruse saavutanud inimestega ning see tõeline ülevus on juba tasu omaette, kuna see annab hinges rahu, eneseväärtuse tunde ja sügava, täieliku suhte tähendus. See preemia kaalub kaugelt ära valesuuruse - raha, kuulsuse - ja iseka, hetkeliselt nauditava eksistentsi eelised, mida me nii sageli edukuseks nimetame.

Kirjutan seda sissejuhatust kolm aastat pärast isa surma. Kuid tema hääl - sügav, hingeline - säilib nendes esseedes. Neid trükiks ettevalmistades me praktiliselt midagi ei muutnud - tekstid jäid samaks, nagu nad olid, olles just tema pliiatsi alt välja tulnud. Oleme nad lihtsalt nii korraldanud, et meil oleks ühtne lugu sellest, kuidas elada tõelise ülevuse elu. Mõned esseed olid kirjutatud sel ajal, kui mu isa töötas väga tõhusate inimeste seitsme harjumuse kallal, ja on hämmastav näha, mida ta nende visandite põhjal esimest korda sõnastas, ideedest, mis on muutnud ärimaailma ja miljonite inimeste elu. Sellest raamatust leiate hämmastavaid ja inspireerivaid mõtisklusi, kuidas liikuda nn edukilt odalt pisikesele sisukale, täielikule meelerahu, rahulolu ja tarkus.

Paljude meist elu on täis probleeme, pettumusi, rahulolematust. Kuid see, mida sageli esitletakse probleemi "lahendusena", on tegelikult vaid pealiskaudne vahend. See raamat pakub tõelist paranemist maailmas, mida valitsevad aspiriin ja liimkrohv.

Pidin seisma silmitsi valusate eluprobleemidega ja oma kogemus Veendusin, et see, mida isa mulle õpetas - nimelt need põhimõtted ja raamat ütleb -, andis mulle ja mu perele julguse ja enesekindluse edasi liikuda, töötada ja olla õnnelik. Need põhimõtted aitavad ka teid.

Eessõna

Kui Titanic alustas oma esimest ja viimast reisi, oli tekil 614 lamamistooli. Igal hommikul pani meeskond need lamamistoolid ja paigutas need nii, et reisijad tahaksid neisse sukelduda, tekke imada. Reisijatel oli vabadus lamamistoole vastavalt soovile ümber korraldada.

On selge, et kui Titanic hakkas vajuma, ei tulnud kellelgi kordagi "lamamistoole vastavalt oma soovidele ümber korraldada".

Kui me räägime kellestki "Titanicu lamamistoolide ümberkorraldamisest", siis mõtleme mõttetute ja tühiste toimingute tegemist, selle asemel et teha midagi olulist - midagi, mis võib teie elu muuta. Sest see on viimane asi elus - lamamistoolide ümberkorraldamine uppuval laeval. Viimane on sõna otseses mõttes.

Kuid miks on see esimene asi, mida paljud meist teevad?

"Lamamistoolide ümberkorraldamine" tähendab reaalsuse ilme möödumist, muretsedes rohkem välise pildi kui sisemise sisu pärast, eelistades seda vastupidises järjekorras.

Seda me kõik teeme. Me teeme kõike topsy-türmi.

Ja tulemus? Sihtmärgivälised kaadrid, rikutud karjäär, purustatud pered, halb tervis, pankrotistunud ettevõtted, kaotatud sõprussuhted, halbade otsuste killukese maetud elu.

Täpselt nii juhtus "Titanicus", mis uppus 1912. aastal ja võttis endaga kaasa 1517 inimelu. Nõue „kõigepealt ohutus“ oli prioriteetide reas viimane. Laev sõitis täiskiirusel läbi ohtlike jääväljade. Kõigile polnud piisavalt päästepaate. Keegi turvaõppusi ei korraldanud, nii et katastroofi korral polnud reisijatel aimugi, mida teha.

"Titanicu" lugu kinnitab taas Goethe ütluse tõde: "Kõige tähtsamad asjad ei tohiks kunagi kuuletuda kõige vähem tähtsale."

Kui paljud meist otsustavad esile tõsta asju, mis tegelikult ei tähenda midagi?

Kui paljud meist lubavad, et meie enda huvid on ülimuslikud nende ees, kelle eest me vastutame?

Ja kui sageli on tore olla nende suhtes, kelle pärast me hiljem oma selja taga ei häbene öelda vastikuid asju?

Ja kas me pole võõraste kui oma lähedaste suhtes südamlikumad ja õiglasemad - need inimesed, kes tähendavad meile palju rohkem kui võõrad?

Ja kas me ei püüa rohkem haarata, vaid anname vähem?

Kas ohverdame pikaajalise edu hetkeseisu nimel? Ja kas me tõesti hindame välimist lakki, edukuse tiiru (teki toolid) meelerahu ja rahulolu üle tõelistest hüvedest, mida võime tuua (laeva päästmine)?

Stephen Covey uskus, et tõeline ülevus on selline edu, mis kaasneb tõelise inimliku panusega. Edu välised atribuudid - positsioon ühiskonnas, populaarsus, maine - on vale ülemuse olemus. Kuulsuste, kuulsate sportlaste, suurte bosside, filminäitlejate ja muu sellise publiku käitumist ja käitumist jälgides näete viltu ülevust.

Tõeline ülevus on sees, see pole silmatorkav. Tõeline ülevus on inimese enda olemus. Vale ülevus on väline. Nagu dr Covey õpetas: "Paljudel neist, kellel on vale ülevus - see tähendab, et nad saavad oma andeid avalikult tunnustada - puuduvad ainult tõeline ülevus ja positiivsed omadused." Ja varem või hiljem avaldub see nende suhetes teiste inimestega - äripartneri, abikaasa, sõbra või teismeliseprobleeme omaenda lapsega. Siit tuleb tõeline tegelane. Emerson ütles kord: "See, kuidas sa välja näed, uputab selle, mis sul öelda on."

Olevik elu edu tuleb siis, kui elu on täidetud tõelise ülevusega - kui inimest juhivad kohus, au, väärikus, visadus, eneseohverdus ja teenimine, sõltumata materiaalsest tasust ja asjaoludest. Need on loomulikud, universaalsed, purunematud põhimõtted. Need on kõigile ühesugused, igal pool ja kogu aeg. Vale suuruse taotlemine, kui teil pole tõelist ülevust, ei anna midagi. Quicksandil ei saa te edukat elu üles ehitada, nii nagu te ei saa seda ehitada hiilguse välistele atribuutidele. Seda saab ehitada ainult raputamatute põhimõtete graniidist vundamendile.

Iroonia on aga see, et sageli - ehkki mitte alati - kaasneb vale ülevus tõelise ülevusega. Heade ja positiivsete omadustega inimestest saavad võitjad just seetõttu, et teised neid usaldavad. Nende raske töö annab tavaliselt häid ja usaldusväärseid tulemusi ning mõnikord õitsengu. Oma tööeetika kaudu võidavad nad armastuse ja lojaalsuse. Ja see on tõelise ülevuse loomulik tulemus. Kuigi muidugi pole garantiisid: auväärsed inimesed, nagu kõik teisedki, võivad ka näiteks haigestuda, võib neid ebaõnnestuda jälitada. Paljud head, korralikud inimesed teevad kogu elu kõvasti tööd, kuid ei saavuta kunagi rahalist edu. Kuid need, kes püüdlevad tõelise ülevuse poole, tunnevad erilist rahulolu ja rahu, mida ei suuda saavutada need, kes igatsevad valet ülevust, sest viimased mõistavad sügavalt, et neil puudub midagi väga olulist.

Paljud inimesed ajavad edu ja vale ülevuse segamini. Nad lähevad välja selleks, et hankida kõike, mis kõneleb nende õnnestumisest, kuid ei taha endale tunnistada, mis nad tegelikult on. Tõeline edu on kallis, kuid nad ei taha seda hinda maksta, seetõttu otsivad nad ringristmikke, mis võimaldaksid neil ilma suuremate raskusteta edu saavutada. Need loovad vale mulje. Nad teesklevad, et on sõbrad.

Paljud inimesed võivad tunnistada, et aeg-ajalt on neil sarnased mõtted. Kuid negatiivsetel tunnustel, nagu isekus, laiskus, edasilükkamine, ebaausus, on ka tagajärjed.

Sellel võltssuursuse ajastul on arvamusküsitlustel palju tähtsam kui eetilised veendumused ja spoonil on palju rohkem mõju kui sisemisel sisul. Ja ometi tunneme sügavalt oma hinges, et edukas elu on põhimõtetele vastav elu, et väline edu pole midagi, kui selle keskmes pole sisemist edu. Soovime, et meie lapsed saavutaksid sisemise edu. Me tahame sama ka enda jaoks. „Gallupi küsitluste kohaselt järgib enam kui 90 protsenti Ameerika täiskasvanutest aususe, demokraatia, teiste rasside ja kultuuridega inimeste sallivuse, patriotismi, sõpruse, pereväärtused, moraalne julgus ja moraali kuldreegel ",.

Sellel intuitsioonil on ka üsna teaduslikud põhjused. Teadlased, kes õpivad oskusi ja tuvastavad edu aluseks olevad tunnused, ei keskendu enam ainult intelligentsusele ja annetele: paljud peavad edu peamiseks jooneks iseloomu. Võtame näiteks kuulsa Perry projekti, milles teadlased on jälginud lapsi aastakümneid, et selgitada välja tegurid, mis on aidanud kaasa nende elu eesmärkide ja kutsumuse saavutamisele. Projekt algas 1965. aastal Michiganis, seal uuriti 123 last. koolieelne vanus ... Lapsi õpetati "keskenduma sageli igavatele ülesannetele ... järgima plaani ... lükkama vaevatasu edasi". Teisisõnu sisendati neisse iseloomu. Pool sajandit hiljem andis see tehnika tunda projekti osalejate elu kujunemisel. Võrreldes sama taustaga eakaaslastega - nimelt väga ebasoodsas olukorras olevate piirkondadega, kus on peamiselt Aafrika-Ameerika elanikud -, oli neil palju kõrgem haridustase, kaks korda rohkem töökohti ja oluliselt rohkem kõrge sissetulek; samal ajal viidi nad politseisse ja arreteeriti kaks korda vähem tõenäolisemalt.

Huvitaval kombel oli Perry projekti algne eesmärk tõsta laste IQ-d. Kuid seda lihtsalt ei juhtunud, vaid juhtus midagi muud - nende SQ (edutegur) tõusis märkimisväärselt, mis rõhutab taas iseloomu väärtust ja olulisust.

Stephen Covey oli veendunud, et iseloom on edu saavutamisel palju olulisem tegur kui anne, arukus või asjaolud. Seetõttu pühendas ta oma töö sellele, et inimesed kogu maailmas tunnistaksid seda põhitõde ja vastavalt sellele muudaksid oma elu. Tuhanded ja tuhanded on selle saavutanud koolituse kaudu või lihtsalt hoolikalt uurides tema raamatuid. Täna õpivad neid põhimõtteid kõigi mandrite koolides ja kolledžites väga noored - nende jaoks on FranklinCovey ettevõte välja töötanud täieõigusliku programmi Leader in Me koolituskursuse. Tulemused on tõeliselt märkimisväärsed, kuna need, kes on selle kursuse läbinud, tunnistavad erinevust tõelise ja vale suuruse vahel ning õpivad elama tõelise suuruse poole püüdlemisel.

Kuidas saavad tõelise ülevuse põhimõtted meie eksistentsi osaks? Kas pole tegelane meile sünnist omane ja kas seda on võimalik muuta?

Jah, see pole lihtne, kuid iseloomu saab muuta. Nagu dr Covey õpetas, võime ise oma tegevuse valida. Inimtegevust võib võrrelda kulinaarse retseptiga: tass pärilikke omadusi, supilusikatäis ümbrust, paar untsi õnne, kuid võite vabalt otsustada, mida nende koostisosadega teha.

Edu võti on kinni pidada kindlatest põhimõtetest ja lõpetada isegi lühikeste kõrvalreiside tegemine. Kui teie eesmärk on liikuda põhja poole pööramata, järgige kompassinõela. Mis tahes kõrvalekalle - ja sa juba eksledki kõikjal, lihtsalt mitte põhja poole. See on jõhker reaalsus. Reaalsust, nagu ka edu, juhivad samad põhimõtted ja neid ületades kannatate tagajärgede käes.

Neist ühe põhimõtte rikkumine ei pruugi kohe tekitada süüd või isegi ebamugavust. Lisaks võite kogeda seda, mida teadlased nimetavad "kelmuse võluks" - rõõmu, et te sellest pääsesite. Paljud inimesed tunnevad rõõmu sellest, et nad suutsid maksudega petta, pettis raamatupidamisosakonda võltsitud ärireisi arvete esitamisega ja ütlesid kellegi kohta ebameeldivaid asju. Sellised inimesed tunnevad end palju paremana kõigist neist haletsusväärsetest lihtsatest, kes ei peta ega petta kedagi. Kuid isegi hinge sügavuses saavad nad aru, et nad on teistele suurt kahju tekitanud - kuid tegelikult on nad endale kahju teinud, sest sellised tegevused ei möödu nende tegelase jaoks jäljetult.

Igaüks, kes rikub kokkuhoidlikkuse põhimõtteid ja kulutab rohkem, kui peaks, peaks olema vaesuse ohus. Keegi, kelle halvad harjumused rikuvad tema keha eksisteerimise põhimõtteid, kes sööb valesti ja jätab tähelepanuta füüsiline koormus, haigus ja füüsiline nõrkus ähvardavad. Sellel, kes rikub lahkuse ja austuse põhimõtteid, on rohkem vaenlasi kui sõpru.

Muidugi pole ükski neist tagajärgedest 100% vältimatu. Kuid kui vaadata elu läbi erapooletu ja realistliku tõenäosusfiltri, näete, et sellised tagajärjed mööduvad väga-väga sageli.

Teie tegelikkust valitsevaid põhimõtteid ei seata kahtluse alla. Nad on väljaspool teie kontrolli. Neid ei huvita, kas usute neisse või mitte - nad on lihtsalt olemas. Seetõttu õnnestub teil elus palju kiiremini, kui te kohanete nende põhimõtetega ja lõpetate nende ignoreerimise.

See tähendab, et peaksite oma tegelaskuju lähemalt uurima ja mõistma, mis teid motiveerib. Peaksite oma motivatsiooni ja iseloomuomadusi vastavalt edu saavutavatele põhimõtetele kohandama; ja töötada selliste negatiivsete tunnuste kallal nagu viivitamine, armukadedus või isekus.

Tegelikult ei ole lihtne siseneda elu salapärasesse aeda, nagu Stephen Covey seda nimetab, ja aru saada, mis selles kasvab. Ei ole lihtne oma olemasolu ümber kujundada vastavalt tõelistele põhimõtetele, kuid see on ainus viis tõelise edu saavutamiseks.

Põhimõtted on nagu hoovad. Tõenäoliselt ei suuda te tohutut rändrahnut liigutada, kuid kangi abil saate seda teha. Ja mida pikem ja tihedam on kang, seda lihtsam on teil seda teha. Nagu ütles Archimedes: "Andke mulle piisavalt pikk kang ja ma pööran maailma." Sellised põhimõtted nagu ausus, abivalmidus ja prioriteetide seadmise kohustus on tohutult jõulised. Ainult neid kandeid püsivalt ja püsivalt kasutades võite eeldada, et suudate suurimad takistused oma teel eduteele viia - sellised iseloomuvead nagu isekus, ohverdus ja kõrvalekaldumine tõelistest prioriteetidest. Kui olete sirgjooneline, aus inimene, usaldavad teised teid. Kui olete inimeste suhtes tähelepanelik, mitte ükskõiksed, kui aitate neid, saavutate paremaid tulemusi ja saate inimestelt rohkem. Kui hakkate seadma tõelisi prioriteete, ei pea te raisatud aega ja elu kulutama.

Selles raamatus räägib Stephen Covey tähtsa teekonna alustamisest vale suuruse kinnisideest kuni tõelisele ülevusele keskendumisele. Ta kirjeldab kaksteist võimsat hooba - kaksteist põhimõtet, mille järgi elavad tõeliselt edukad inimesed. Õpid, kuidas neid põhimõtteid assimileerida, muutes need tõeliselt enda omadeks.

Niisiis, siin nad on:

Terviklikkus

Järgides prioriteete

Eneseohverdamine

Teenindus

Vastutus

Lojaalsus

Vastastikune sõltuvus

Kollektor

Pidev õppimine

Eneseuuendumine

Mentorlus

Esimene hoob - terviklikkus, seisund, milles inimene on üks ja jagamatu. Tervikliku isiksuse sisemaailm ei erine selle välimusest. Tervel inimesel pole salajasi mõtteid ja varjatud motiive. Nagu dr Covey ütles, on sellised inimesed "integreerinud oma eksistentsi kogu õigete põhimõtete komplekti".

Tõeline edu on saavutatav ainult siis, kui eesmärk moodustab sisemise olemusega ühtse terviku. Kui olete endale sellise eesmärgi seadnud, on teil võimalik saavutada tõeline ülevus.

Loetletud kaksteist hooba aitavad liikuda silmnähtavalt edult tegelikule edule; heita kõrvale sügavalt juurdunud kahtlused ja saada enesekindel inimenetunne, et elus on kindel alus looduslike põhimõtete näol.

Miks me räägime kaheteistkümnest hoobist?

Isegi iidsetel aegadel koostasid mõtlejad kasulike põhimõtete loendeid. Meenuvad Aristotelese õpetused vooruste ja kolmeteistkümne vooruse kohta, millest Benjamin Franklin kirjutas. Täna on väljapaistev psühholoog Martin Seligman teaduslikele katsetele tuginedes tuvastanud kakskümmend neli iseloomuomadust, mis määravad täieõigusliku olemasolu.

Stephen Covey kaksteist hooba on uuringute, pika töö ja suhtlemise tulemus tuhandete inimestega kogu maailmas. Covey pidas neid hoobasid fundamentaalseteks ja muutumatuteks ning loetles ta need vastavalt teatud hierarhiale. Nagu juba öeldud, terviklikkus On tõelise edu alus koos panus - see oluline ja positiivne pärand, mille me maha jätame. Järgnev prioriteedid võimaldab meil seda panust luua ilma pisiasjadele raiskamata.

Ilma selleta on võimatu saavutada seda, mis saab tõeliseks pärandiks eneseohverdamine... FROM vedeldamine inimesed tähendavad vajadust tõusta kõrgemale enda "mina" ja tunda tõelise edu maitset.

IN moodne maailm looduslikku põhimõtet unustatakse üha enam vastutus... Keegi ei taha vastutada oma edu eest. Erinevus nende vahel, kellel on tõeline ülevus, ja nende vahel, kelle ülevus on vale, muutub üsna ilmseks, kui tuleb vastata ebaõnnestumistele ja ebaõnnestumistele: tõelise ülevusega inimene astub sammu edasi ja võtab oma vastutuse kellelegi üle viimata, vastutuse.

Lojaalsus On teenuse loomulik tagajärg. Teenistuse põhimõtet praktiseerides loote teistega sügavad ja võrdsed suhted. Te kasvatate inimeste usaldust ja usaldus nende vastu kasvab. See on põhimõte, mis on tihedalt seotud usaldusega vastastikune sõltuvus Kas on sama konstant nagu gravitatsiooniseadus. Igal toimingul on tagajärjed. Tagajärjed avalduvad igal teie olemasolu hetkel ning toimingute ja tagajärgede tasakaal võib olla positiivne või negatiivne. Teid koheldakse nii, nagu koheldakse teisi. Usalduse õõnestamisel julgustate inimesi õõnestama usaldust iseenda vastu. Tagasimakse ei pruugi kohe tulla, kuid siiski peate maksma.

Kui soovite, et teie edu oleks maksimaalne, peate väärtustama mitmesugused... Ükskõik, kas puudutate bioloogiat või äri, poliitikat või tootmist, valitseb ülimus sama loodusseadus: erinevus ületab ühtlust. Nagu ütles Stephen Covey, "kui kahel inimesel on sama arvamus, siis üks neist koondatakse." Õppides hindama mitmekesisuse liikumapanevaks jõuks, mida teised inimesed ellu kutsuvad, aitate veel ühe sammu edu poole.

Ilma elukestev õpe ja eneseuuendus teil on oht seisma jääda. Inimene uueneb, kui ta mängib sporti, loeb, veedab aega nendega, keda ta armastab, tegeleb vaimsete praktikatega, näiteks mediteerimisega. Kokkuvõtteks tuleks öelda, et mõistate paremini tõelise ülevuse põhimõtteid, juhendamine teised - see tähendab, et see pole mitte ainult isikliku eeskuju, vaid ka õpetamine.

Koos muudavad kaksteist hooba elu lihtsamaks, kuid tasuvamaks. Neid kasutades tugevdate oma iseloomu ja mõjutate teisi. Teie eluteel leidub endiselt tohutuid rändrahne, kuid katsed neid liigutada ei ole enam asjatud.

Kaksteist hooba ei ole kaugeltki kõigi edupõhimõtete summa - neid on veel palju. Kuid need hoovad on asendamatud ja vajalikud. Ilma nendeta ei saa tõesti õnnestuda. See raamat aitab teil mõista, mida tuleb teha, et need muutuksid teie olemuse lahutamatuks osaks.

Tõeline ülevus on nende kangide kasutamise loomulik tagajärg.

Heas tegevuses on suur jõud.

Mõistval sõbral on tohutu mõju.

Vastutustundlikule töötajale antakse üha rohkem vastutust.

Kogu isiksusel on võimsad kõlbelised lihased.

Nagu ütles Stephen Covey: “… kui soovite, et teie abielu oleks õnnelik, kiirgage positiivset energiat ja ärge kasutage negatiivset energiat. Kui soovite, et teie teismeline laps oleks meeldivam ja majutavam, muutuge ise mõistvamaks, kaastundlikumaks, järjekindlamaks ja armastavamaks lapsevanemaks. Kui soovite tööl rohkem vabadust, muutuge vastutustundlikumaks, reageerivamaks ja aktiivsemaks töötajaks. Kui soovite, et teid usaldatakse, olge usaldusväärne. Kui soovite oma annet tunnustada, keskenduge iseloomu tõelisele suurepärasusele. "

... "Moraalsuse kuldreegel" on üldine eetiline reegel, mille võib sõnastada järgmiselt: "Kohelge inimesi nii, nagu soovite, et nad teid kohtleksid". Ligikaudu toim.

Tsiteeritud Jessica Layhey tegelaskuju eelistest 6. mail 2013 Atlandil. Ligikaudu toim.

Tegelikult algas projekt 1962. aastal ühes Michigani kõige puudustkannatavaimas linnaosas. Tema eesmärk oli leida uusi arendavaid õpetamismeetodeid. Ligikaudu per.

Vene traditsioonis kõlab see Archimedese fraas erinevalt: "Andke mulle toetuspunkt ja ma keeran Maa." Ligikaudu per.

Kui paljud meist otsustavad esile tõsta asju, mis tegelikult ei tähenda midagi?

Kui paljud meist lubavad, et meie enda varjatud huvid saavad ülimuslikuks nende suhtes, kelle eest me vastutame?

Ja kas me pole võõraste kui oma lähedaste suhtes südamlikumad ja õiglasemad - nende inimeste suhtes, kes tähendavad meile palju rohkem kui võõrad?

Kas ohverdame pikaajalise edu hetkeseisu nimel? Ja kas me hindame tõepoolest välist sära, edukuse tiiru meelerahu kohal ja rahulolu tegelike eelistega, mida võime tuua?

Stephen Covey uskus, et tõeline ülevus on selline edu, mis kaasneb tõelise inimliku panusega. Vastupidi, edu välised märgid - positsioon ühiskonnas, populaarsus, maine - on vale ülemuse olemus. Ja kui vaatate kuulsuste, kuulsate sportlaste, suurte bosside, filminäitlejate ja muu sellise avalikkuse tegevust ja käitumist, näete viltu suurejoonelisust.

Tõeline ülevus on sees, see pole silmatorkav. Tõeline ülevus on inimese enda olemus. Vale ülevus on väline.

Paljude meist elu on täis probleeme, pettumusi, rahulolematust. Kuid see, mis on esitatud "lahendusena", on tegelikult vaid mõned pealiskaudsed vahendid. See sama raamat pakub tõelist paranemist maailmas, mida valitsevad valuvaigistid.

Sean Covey sissejuhatusest

See raamat on kogumik mõnest mu isa esseest - neid pole kunagi varem raamatutes avaldatud ja need pole nii tuntud kui tema teised teosed.

Kuid nendes esseedes on tema hääl säilinud - sügav, hingeline. Nende printimiseks ettevalmistamisel me praktiliselt midagi ei muutnud - need jäid samaks, nagu nad olid, tulles just tema pliiatsi alt välja. Oleme nad lihtsalt nii korraldanud, et meil oleks ühtne lugu sellest, kuidas elada tõelise ülevuse elu.

Mõni neist esseest kirjutati sel ajal, kui mu isa töötas väga tõhusate inimeste seitsme harjumuse kallal, ja on hämmastav näha, mida ta eskiisides nende visandite põhjal sõnastas, ideedest, mis on muutnud ärimaailma ja miljonite inimeste elusid. Kuid see pole variant seitsmest harjumusest.

Sellest raamatust leiate hämmastavaid ja inspireerivaid mõtisklusi, kuidas liikuda nn edukuse odavalt tihvilt sisukale elule, mis on täis meelerahu, rahulolu ja tarkust.

Kelle jaoks see raamat on?

Kõigile, kes tahavad olla, mitte tunduda.

Stephen Covey loovuse ja tarkuse fännidele.

Laiendage kirjeldust Ahenda kirjeldust

Kui paljud meist otsustavad esile tõsta asju, mis tegelikult ei tähenda midagi?

Kui paljud meist lubavad, et meie enda varjatud huvid saavad ülimuslikuks nende suhtes, kelle eest me vastutame?

Ja kas me pole võõraste kui oma lähedaste suhtes südamlikumad ja õiglasemad - nende inimeste suhtes, kes tähendavad meile palju rohkem kui võõrad?

Kas ohverdame pikaajalise edu hetkeseisu nimel? Ja kas me hindame tõepoolest välist sära, edukuse tiiru meelerahu kohal ja rahulolu tegelike eelistega, mida võime tuua?

Stephen Covey uskus, et tõeline ülevus on selline edu, mis kaasneb tõelise inimliku panusega. Vastupidi, edu välised märgid - positsioon ühiskonnas, populaarsus, maine - on vale ülemuse olemus. Ja kui jälgite kuulsuste, kuulsate sportlaste, suurte bosside, filminäitlejate ja muude selliste vaatajaskondade tegevust ja käitumist, näete viltu ülevust.

Tõeline ülevus on sees, see pole silmatorkav. Tõeline ülevus on inimese enda olemus. Vale ülevus on väline.

Paljude meist elu on täis probleeme, pettumusi ja rahulolematust. Kuid see, mis on esitatud "lahendusena", on tegelikult vaid mõned pealiskaudsed vahendid. See sama raamat pakub tõelist paranemist maailmas, mida valitsevad valuvaigistid.

Sean Covey sissejuhatusest

See raamat on kogumik mõnest mu isa esseest, mida pole kunagi varem raamatutes avaldatud ja mis pole nii tuntud kui tema teised teosed.

Sellest raamatust leiate hämmastavaid ja inspireerivaid mõtisklusi, kuidas liikuda nn edukuse odavalt tihvilt sisukale elule, mis on täis meelerahu, rahulolu ja tarkust.

Kelle jaoks see raamat on?

Kõigile, kes tahavad olla, mitte tunduda.
Stephen Covey loovuse ja tarkuse fännidele.

Stephen Covey

Ole, ei paista olevat. Mõtteid tõelisest õnnestumisest

STEPHEN KOKKU

PEAMINE SUURUS

EDU 12 KOHT

Avaldatud ettevõtte FranklinCovey loal

Kirjastuse õiguslikku tuge pakub advokaadibüroo "Vegas-Lex".

FranklinCovey ja FC logo ning kaubamärgid on FranklinCovey Co. kaubamärgid. ja nende kasutamine on lubatud.

* * *

Seda raamatut täiendavad hästi:

Suurepärased mõtted

Stephen Covey

Igor Mann

Tee ise

Tina Seelig

Võta või anna?

Adam Grant

Ilma enesehaletsuseta

Eric Bertrand Larssen

Sean Covey avasõna

Minu isa, Stephen Covey tulevik oli ette määratud. Minu vanaisal oli väga edukas hotellikett ja loomulikult pidi vanim poeg - minu isa - äri jätkama.

Ja siis ühel päeval mõtles mu isa välja ja ütles mu vanaisale, et ta tõesti unistab õpetajaks saamisest. Vanaisa vastas: “Tore, poeg. Saate suurepärase õpetaja. Ausalt öeldes ei meeldi mulle tegelikult äri ise. " Nii sai dr Covey ülikooliprofessoriks, kirjanikuks ja tegelikult ka üheks maailma juhtivaks mõtlejaks sellistes valdkondades nagu juhtimine, organisatsiooni juhtimine, perekonnaküsimused. Ja kõik sellepärast, et ta leidis julguse reageerida oma vajadustele ja leida oma hääl.

Kui paljud meist otsustavad esile tõsta asju, mis tegelikult ei tähenda midagi?

Kui paljud meist lubavad, et meie enda varjatud huvid saavad ülimuslikuks nende suhtes, kelle eest me vastutame?

Ja kas me pole võõraste kui oma lähedaste suhtes südamlikumad ja õiglasemad - nende inimeste suhtes, kes tähendavad meile palju rohkem kui võõrad?

Kas ohverdame pikaajalise edu hetkeseisu nimel? Ja kas me hindame tõepoolest välist sära, edukuse tiiru meelerahu kohal ja rahulolu tegelike eelistega, mida võime tuua?

Stephen Covey uskus, et tõeline ülevus on selline edu, mis kaasneb tõelise inimliku panusega. Vastupidi, edu välised märgid - positsioon ühiskonnas, populaarsus, maine - on vale ülemuse olemus. Ja kui jälgite kuulsuste, kuulsate sportlaste, suurte bosside, filminäitlejate ja muude selliste vaatajaskondade tegevust ja käitumist, näete viltu ülevust.

Tõeline ülevus on sees, see pole silmatorkav. Tõeline ülevus on inimese enda olemus. Vale ülevus on väline.

Sean Covey sissejuhatusest

See raamat on kogumik mõnest mu isa esseest, mida pole kunagi varem raamatutes avaldatud ja mis pole nii tuntud kui tema teised teosed.

Mõni neist esseest kirjutati sel ajal, kui mu isa töötas väga tõhusate inimeste seitsme harjumuse kallal, ja on hämmastav näha, mida ta nendes visandites esmalt sõnastas, hiljem ideedest, mis on muutnud ärimaailma ja miljonite inimeste elusid. Kuid see pole variant seitsmest harjumusest.

Sellest raamatust leiate hämmastavaid ja inspireerivaid mõtisklusi, kuidas liikuda nn edukuse odavalt tihvilt sisukale elule, mis on täis meelerahu, rahulolu ja tarkust.

Kelle jaoks see raamat on?
Kõigile, kes tahavad olla, mitte tunduda.
Stephen Covey loovuse ja tarkuse fännidele.

autori kohta
Stephen Covey (1932-2012) on üks maailma säravamaid ettevõtluseksperte. Enimmüüdud raamatu "Efektiivsete inimeste seitse harjumust" autor, mida ajakiri tegevjuht on nimetanud viimase 100 aasta mõjukaimaks äriraamatuks, on ajakiri TIME nimetanud 25 peamise äriraamatu hulka.

Oma karjääri alguses õpetas Stephen Brigham Ing ülikoolis. Seal kaitses ta usuteaduste doktoritööd. Saanud MBA Harvardist. Stephen on pühendanud oma elu inimestele efektiivse juhtimise ja tervikliku inimarengu õpetamisele.

Stephen Covey on paljude raamatute autor, eriti bestsellerite seas "Väga tõhusate inimeste seitse harjumust", "Tõhusa juhtimise reeglid", "Head mõtted", "Väljapaistva karjääri reeglid". Tema raamatud on abivalmis, inspireerivad ja asjakohased. Neid on tõlgitud 40 maailma keelde, müüdud on üle 20 miljoni eksemplari. Muide, Stephen Covey polnud mitte ainult silmapaistev ettevõtluse asjatundja, vaid ka silmapaistev isa: ta jättis 9 last ja 52 lapselast. 2003. aastal sai ta isegi isaduspreemia.

Dr Covey pööras palju tähelepanu laste juhtimisoskuste arendamisele. Tema raamat „Juht minus“ aitab lapse potentsiaali vallandada. Seda raamatut kasutatakse juhendaja paljudes koolides. Ajakiri TIME on Stephenit nimetanud 25-st kõige mõjukamaks ameeriklaseks.
3. väljaanne.